Global Total Rewards Planos de Ações para Empregados da HP (ESPP) / Plano de Participação de Ações (SOP) Quando você sai da HP, sua participação no plano termina. A HP reembolsará as contribuições acumuladas para o Período de Oferta atual na próxima programação de processamento de folha de pagamento disponível e enviará o cheque para seu endereço de registro. Entre em contato com o BNY Mellon Shareowner Services sobre quaisquer ações restantes em sua conta: 1-888-892-4853 nos EUA (1-201-296-4789 ou 1-201-680-6941 fora dos EUA) bnymellon / shareowner / equityaccess Contato Wells Fargo Shareowner Services sobre ações que foram transferidas para uma conta do Serviço de Registro Direto (DRS): 1-800-286-5977 nos EUA (1-651-453-2122 fora dos EUA) shareowneronline (clique em Contato ) (Os participantes na China não podem transferir ações da Computershare) Você será responsável pelo gerenciamento de sua conta e pela atualização do seu endereço com a Computershare ou a Wells Fargo após ter deixado a HP. No local antes de 1 de novembro de 2000, contate Computershare em 1-312-360-5100. Entre em contato com o Wells Fargo Shareowner Services para obter dúvidas sobre as ações da HP que você pode ter adquirido de acordo com o Plano de Compra de Ações da HP Legacy, o Plano de Participação de Ações ou o Plano de Compra de Ações para Empregados e transferido para uma conta do DRS. Você pode entrar em contato com a Wells Fargo Shareowner Services entre 5 am e 5 pm Hora do Pacífico (7 am e 7 pm Central Time) no 1-800-286-5977 (dentro dos EUA Porto Rico e Canadá) ou 1-651-453-2122 (Internacional). Você também pode contatar Wells Fargo Shareowner Services on-line em shareowneronline e clique em Contato. Se você tiver dúvidas sobre o Plano de Compra de Ações para Empregados da Compaq Pre-Merger (ESPP), entre em contato com Smith Barney no 1-800-367-4777 (dentro dos EUA) ou entre 1-210-677-3712 (fora dos EUA) Entre em contato com BNY Mellon Shareowner Services sobre quaisquer ações remanescentes em sua conta: 1-888-892-4853 nos EUA (1-201-296-4789 ou 1-201-680-6941 fora dos EUA) HP Equity Awards: (Restringido por desempenho Se você tiver dúvidas sobre seus prêmios de ações da HP (opções de ações, SARs, prêmios de ações restritas, unidades de ações restritas ou unidades restritas com base em desempenho), você pode Entre em contato com a Merrill Lynch 24 horas por dia, 7 dias por semana no 1-888-4HP-STOCK (1-888-447-7862) ou 1-609-818-8913 de fora dos EUA Canadá ou Porto Rico. Você pode acessar sua conta através do site Merrill Lynch em mybenefits. ml. O efeito da sua cessação de emprego está detalhado no seu contrato de adjudicação. Diretrizes sobre prêmios pendentes podem variar dependendo de onde você estava empregado quando você os recebeu. Em todos os casos, os prêmios expirarão no final do período de exercício pós-rescisão aplicável à sua situação ou à data de vencimento no contrato de adjudicação ou no aviso de adjudicação. HP não assumirá a responsabilidade pela sua falha em exercer um prêmio e não vai restabelecer um prêmio expirado. Se você ainda é elegível para exercer ações depois de sair da HP, entre em contato com a Merrill Lynch (que é o agente global exclusivo para o exercício de prêmios de ações) 24 horas por dia, 7 dias por semana no 1-888-4HP-STOCK (1-888-447- 7862), ou 1-609-818-8913 de fora dos EUA Canadá, ou Porto Rico. Você pode acessar sua conta através do site Merrill Lynch em mybenefits. ml. Você deve ativar sua conta no Merrill Lynch para que a conta seja aberta quando estiver pronto para exercer suas opções de ações ou executar outras transações relacionadas a ações. Para obter informações sobre Reconhecimento Global, visite o site abaixo recognition. hpGlobal Recompensas totais Quando você sai da HP, sua participação no plano termina. A HP reembolsará as contribuições acumuladas para o Período de Oferta atual no próximo cronograma de processamento de folha de pagamento disponível e enviará o cheque para seu endereço de registro. Fidelidade em relação a quaisquer ações restantes em sua conta. Online em Fidelity Netbenefits wwwbenefits US 1-800-457-4015 Fora dos EUA, disque o código de discagem específico do país 800-544-0275 Os Representantes da Fidelity estão disponíveis de segunda a sexta-feira das 8h às 20h, horário local, exceto os feriados de Nova York Bolsa de Valores Para informações sobre transações históricas anteriores a abril de 2017 entre em contato com a Computershare Entre em contato com a Wells Fargo Shareowner Services sobre as ações transferidas para uma conta do Serviço de Registro Direto (DRS): 1-800-286-5977 nos EUA (1-651-453- 2122 fora dos EUA) shareowneronline (clique em ldquoContact Usrdquo) (Os participantes na China não podem transferir ações da Fidelity) Você será responsável por gerenciar sua conta e atualizar seu endereço com Computershare ou Wells Fargo depois que você tiver deixado HP Eu participei Em HPrsquos ESPP. Como posso obter informações sobre essas ações ou alterar meu endereço Para declarações históricas ou perguntas relacionadas ao Plano de Compra de Ações da HP Legacy, que estava em vigor antes de 1º de novembro de 2000, entre em contato com a Computershare no telefone 1-312-360-5100. Entre em contato com o Wells Fargo Shareowner Services para obter dúvidas sobre as ações da HP que você pode ter adquirido de acordo com o Plano de Compra de Ações da HP Legacy, o Plano de Participação de Ações ou o Plano de Compra de Ações para Empregados e transferido para uma conta do DRS. Você pode entrar em contato com a Wells Fargo Shareowner Services entre 5 am e 5 pm Hora do Pacífico (7 am e 7 pm Central Time) no 1-800-286-5977 (dentro dos EUA Porto Rico e Canadá) ou 1-651-453-2122 (Internacional). Se você tiver dúvidas sobre seus prêmios de ações da HP (opções de ações, SARs, prêmios de ações restritas, unidades de ações restritas ou unidades restritas com base em desempenho), você poderá entrar em contato com o Wells Fargo Shareowner Services em shareowneronline. com e clicar em ldquo. Você pode entrar em contato com Merrill Lynch 24 horas por dia, 7 dias por semana no 1-888-4HP-STOCK (1-888-447-7862), ou 1-609-818-8913 de fora dos EUA Canadá ou Porto Rico. Você pode acessar sua conta através do site Merrill Lynch em mybenefits. ml. Como exercito minhas opções de ações O efeito de sua rescisão do contrato de trabalho está detalhado no seu contrato de adjudicação. Diretrizes sobre prêmios pendentes podem variar dependendo de onde você estava empregado quando você os recebeu. Em todos os casos, os prêmios expirarão no final do período de exercício pós-rescisão aplicável à sua situação ou à data de vencimento no contrato de adjudicação ou no aviso de adjudicação. HP wonrsquot assumir a responsabilidade por sua falta de exercer um prêmio e wonrsquot restabelecer um prêmio expirado. Se você ainda é elegível para exercer ações depois de sair da HP, entre em contato com a Merrill Lynch (que é o agente global exclusivo para o exercício de prêmios de ações) 24 horas por dia, 7 dias por semana no 1-888-4HP-STOCK (1-888-447- 7862), ou 1-609-818-8913 de fora dos EUA Canadá, ou Porto Rico. Você pode acessar sua conta através do site Merrill Lynch em mybenefits. ml. Você deve ativar sua conta com o Merrill Lynch para que a conta esteja aberta quando estiver pronto para exercer suas opções de ações ou executar outras transações relacionadas a ações. Por favor, faça o login com sua ID de Usuário e Senha do Benefits OnLine. Reveja informações adicionais importantes relacionadas às suas contas e transações efetuando login em sua conta no site do Benefits OnLine. A Merrill Lynch Wealth Management disponibiliza produtos e serviços oferecidos pela Merrill Lynch, Pierce, Fenner e Smith Incorporated (MLPFampS) e outras subsidiárias da Bank of America Corporation. MLPFampS é um corretor-negociante registrado, Membro SIPC e uma subsidiária integral do Bank of America Corporation. Os produtos bancários são fornecidos pelo Bank of America, N. A. e bancos afiliados, Membros FDIC e subsidiárias integrais do Bank of America Corporation. Produtos de investimento: Não são segurados pela FDIC não são garantidos pelo banco podem perder valor cópia 2017 Bank of America Corporation. Todos os direitos reservados. Com o mercado finalmente recebendo algumas pernas, investidores preocupados sentados à margem com uma tonelada de dinheiro pode ser apenas pronto para considerar algumas compras, e um dos setores que Wall Street quase universalmente gosta para 2017 é a tecnologia. Como regra geral, essas empresas são vacas livres de fluxo de caixa, têm pouca dívida e muitas têm um sólido potencial de crescimento. Um dilema que permanece é que, devido aos rendimentos muito baixos da dívida pública em todo o mundo, em alguns casos negativos, os rendimentos do Tesouro foram mantidos baixos aqui em casa. Os investidores que procuram um melhor potencial de crescimento e dividendos sólidos podem querer olhar para empresas de alta tecnologia que pagam bons dividendos. Nós rastreamos o banco de dados de pesquisa Merrill Lynch para ações de tecnologia que foram avaliadas Comprar, e também pagou pelo menos um 3,5 dividendo. Encontramos quatro que parecem muito atraentes agora. Esta é a impressora e negócios de computador pessoal do velho Hewlett-Packard. A HP Inc. (NYSE: HPQ) fornece produtos, tecnologias, software, soluções e serviços para consumidores individuais e pequenas e médias empresas, bem como para os setores governamental, de saúde e educação em todo o mundo. Seu segmento de Sistemas Pessoais oferece PCs comerciais, PCs de consumo, estações de trabalho, PCs de thin client, tablets, sistemas de ponto de venda de varejo, calculadoras e outros acessórios relacionados, software, suporte e serviços para os mercados comercial e de consumo. O segmento de impressão fornece hardware e suprimentos para impressoras comerciais e de consumo, suprimentos, mídia, dispositivo de digitalização e software e serviços, além de laserjet e enterprise, jato de tinta e impressão, gráficos e software e serviços web. Os investidores da HP recebem um dividendo de 4,46. A meta de preço Merrill Lynch para o estoque é 15, ea estimativa de consenso Thomson / First Call é 13.43. As ações fecharam recentemente em 11.11. Este estoque caiu fora do centro das atenções e poderia ser equilibrado para um retorno sólido. A Garmin Ltd. (NASDAQ: GRMN) projeta, desenvolve, fabrica, comercializa e distribui uma gama de dispositivos de navegação, comunicação e informação em todo o mundo. Ele opera através de cinco segmentos: Auto, Aviação, Marinha, Exterior e Fitness. Quando o crescimento do GPS do smartphone colocar um friso no negócio da companhia, a expansão em produtos novos está provando bem sucedido. A empresa não tem dívida e possui dinheiro de mais de 1 bilhão, ou 5,50 por ação. Há alguma frustração que não tem sido mais agressiva em recomprar ações, dado o seu balanço sólido. Isso poderia mudar se os ativistas visam a Garmin, que é conversa que tem sido ouvida em Wall Street há anos. Garmin investidores recebem um excelente 4,98 dividendo. O objetivo de preço da Merrill Lynch é maior do que a estimativa de consenso de 40,11. As ações fecharam às 40.94 na quinta-feira. Post navigationStock options and taxes Informação de conselhos e referências dos membros da HPAA. Junte-se ao fórum HPAA Finance para discutir questões de finanças pessoais dos EUA a partir de uma perspectiva ex-HP. As opções de compra de ações dos empregados permitem ao detentor adquirir ações ao preço especificado (quotstrikequot) após um período definido de detenção ou de aquisição de direitos. As opções que a maioria dos funcionários da HP recebem são denominadas quotnon-qualificados - e não têm um valor que pode ser determinado antes de serem exercidos: - Você não percebe qualquer renda quando as opções são concedidas. (Diferentemente das ações adquiridas por meio de recompras de ações e ações de empregados). - Quando as opções são exercidas, a diferença entre o preço de mercado eo preço de exercício (isto é, o desconto vezes o número de ações) é tratada como salário. A HP retém impostos (incluindo o Seguro Social e o Medicare) e emite um W-2 - mesmo que você não seja mais um empregado. Esta é a renda realizada no momento do EXERCÍCIO. O site do Intuits TurboTax tem uma explicação e alguns exemplos de cenários fiscais: turbotax. intuit/tax-tools/tax-tips/Investments-and-Taxes/Non-Qualified-Stock-Options/INF12046 Site público - nem o produto TurboTax nem o registro são necessários . Quando as opções são exercidas, a Merrill Lynch envia um resumo de impostos, que também pode ser baixado do site da Merrill Lynch: mybenefits. ml Observe que o resumo de imposto da Merrill Lynch é apenas para referência. O que a HP relatou ao IRS é dado no formulário W-2 que você recebeu da HP. (Aqui estão as instruções do HPAA sobre como obter um HP W-2 em falta - incluindo como fazer o download imediatamente.) Marc Lee, Tom von Alten - 13 de abril de 2017 Por favor, envie comentários / correções operationshpalumni. org A Hewlett-Packard Alumni Association É operado por ex-funcionários que voluntariamente seu tempo. Não é endossado nem suportado pela HP. 2017 Associação de Alunos do Hewlett-Packard, Inc. Ao usar este site você aceita estes termos Operado por ex-funcionários que voluntariam seu tempo. Não oficialmente endossado ou suportado.
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